Работа: в Москве, 7 вакансий

Обязанности:

• рекрутмент - полный цикл. Закрытие актуальных для компании позиций;
• мониторинг ресурсов, использование современных тенденций подбора;
• контроль прохождения обучения новыми сотрудниками, помощь в адаптации;
• организация внутренних мероприятий;

Требования:

• Ответственность.
• Внимательность.
• Стрессоустойчивость.

Условия:

• гибкий график работы;
• поддержка в период адаптации, что позволит Вам быстро и безболезненно влиться в рабочий процесс и достигать результатов.

• возможности развития внутри компании в разных направлениях;

• возможности

...

Ищем талантливых многогранных, творческих людей, можно без опыта работы, но желающих обучаться

Обязанности:

-Организационно-техническое обеспечение деятельности руководителя (комфортное рабочее место, канцелярия);-Организация встреч (согласование времени, рассылка приглашений, бронь переговорных, заказ парковок, пропусков)-Организация телефонных и онлайн переговоров;-Встреча гостей (чай/кофе, закуски)-Прием входящей корреспонденции;-Подготовка документов на подпись руководителю;-Подготовка материалов необходимых для работы руководителя;-Сбор, обработка, анализ информации по

...

Обязанности:

• Анализ эффективности направлений бизнеса, анализ доходной и расходной составляющих, разработка стратегии по повышению эффективности
• Расчёт прибыли по продающим единицам
• Контроль выполнения и анализ планов
• Создание и анализ отчетов по продажам и выполнению тактических целей, участие в разработке стратегии развития
• Анализ и управление экономической прибылью и операционной эффективностью
• Подготовка отчетов и презентаций для проведения совещаний и для выступления перед руководством

...

Обязанности:

Формирование кадровой политики компании в соответствии с целями и задачами бизнеса.

Планирование численности персонала в соответствии со стратегическими задачами.

Подбор и адаптация персонала всех уровней. Организация и управление полным циклом: поиск, проведение интервью, обсуждение условий.

Управление бюджетом затрат на персонал.

Развитие и совершенствование системы мотивации.

Организация и контроль обучения.

Внутренние коммуникации, организация корпоративных мероприятий.

Требования:

Нацеленность на результат, внимательность,

...

Основатель компании - Александр Кравцов, предприниматель и автор книги: «Бизнес как экспедиция", ищет талантливого, мнногограннного Продюсера, который займется продвижением книги "Бизнес как экспедиция". Эта роль требует нацеленности на результат и готовности полностью погрузиться в процесс популяризации книги с целью прогрева целевой аудитории предпринимателей и укрепления личного бренда автора.

Основная задача – это искать точки роста продаж книжных

...

Обязанности:

• Встреча гостей ресторана/бани
• Размещение в зале и подача меню
• Принимать бронь столов/бани по телефону и на электронной почте
• Продажа клубных карт

Требования:

• Коммуникабельность
• Открытость
• Желание расти и развиваться
• Грамотная речь

Условия:

• График по договоренности (2/2;3/3)
• Смена с 10:30 до 20:00/14:00 до 23:30
• з/п 45000+ чаевые+% от продаж сертификатов и клубных карт

Требования:

• с опытом работы в сфере обслуживания от 3 месяцев.

Условия:

• Дружный коллектив
• гибкий график работы
• хороший уровень заработной платы от 100000 рублей.
• бесплатное питание
• график работы с 11:00