Работа: в Москве, 12 вакансий

Чем предстоит заниматься:

• Выступать единым заказчиком от HR перед IT‑командами по разработке и внедрению HR‑сервисов и автоматизированных решений в области управления персоналом
• Реализовывать внедрение и доработку HRM‑системы (от выбора поставщика до внедрения)
• Автоматизировать процессы в 1С: интегрировать разрозненные контуры, свести данные из нескольких систем 1С в единый источник
• Анализировать текущие HR‑процессы, выявлять узкие места и определять потребности в автоматизации; формировать

...

Чем предстоит заниматься

• Разрабатывать и внедрять методологию работы в области организационного дизайна и формирования/изменения организационных структур.
• Вести реестры организационных изменений Общества.
• Разрабатывать предложения по изменению организационных структур в ПАО «Интер РАО», проводить периодические аудиты структур компаний Группы «Интер РАО» и готовить рекомендации для руководства.
• Управлять проектами и вести мониторинг портфеля проектов в области организационного дизайна.
• Консультировать руководителей структурных подразделений Группы

...

Обязанности:

Участие в процессе инвестиционного анализа в Группе компаний в целях повышения эффективности инвестиционной деятельности и капитализации активов Группы:

• Разработка/доработка методологии инвестиционного анализа;
• Методологическая поддержка сотрудников Группы в функциональной области;
• Контроль выполнения компаниями Группы методологии инвестиционного анализа, в частности, эффективности и обоснованности реализации инвестиционных проектов в рамках работы коллегиальных органов Группы, а также процесса инвестиционного планирования;
• Анализ фактической реализации инвестиционных

...

Обязанности:

• Актуализация Интегрированной модели стоимости Группы (ИМС);
• Участие в построении долгосрочных моделей товарно-сырьевых рынков (топливная модель, модель ОРЭМ);
• Сбор актуальных данных из автоматизированной системы бизнес-планирования Группы (АСКП) и системы бухгалтерского учета (ИС ПКО);
• Контроль целостности и корректности отражения данных в ИМС;
• Ручной ввод в ИМС данных, полученных в неавтоматизированном режиме;
• Участие в формировании Долгосрочного стратегического прогноза Группы в части разработки

...

В АНО «Межотраслевой экспертный центр» требуется старший аналитик / аналитик отрасли здравоохранения.

Центр занимается макроэкономическими исследованиями и аналитикой стратегически важных отраслей экономики.

Кого мы ищем:

Мы ищем аналитика с опытом финансово-экономического, отраслевого, инвестиционного или стратегического анализа компаний и рынков здравоохранения, медицинских услуг либо смежных отраслей.

Основной фокус позиции — анализ финансовых и операционных показателей компаний отрасли, оценка динамики рынка, факторов

...

Чем предстоит заниматься

• Проводить внутренние аудиторские проверки либо выполнять консультационные задания (самостоятельно или в составе группы) по направлениям:
  • экономическое и финансовое управление;
  • бухгалтерский, налоговый, МСФО‑учёт и отчётность;
  • управление имуществом.
• Формировать программу проверки: определять цели, объём задач, сроки, распределение ресурсов, а также характер и объём аудиторских процедур.
• Выполнять аудиторские процедуры согласно программе и собирать достаточные и надёжные доказательства.
• Готовить отчёты по

...

Мы ищем опытного Project‑менеджера, который возьмёт на себя управление проектами в энергетике — от контроля документации до мониторинга реализации и совершенствования системы управления проектами.

Чем предстоит заниматься:

• Контроль качества проектной документации. Проверка паспортов проектов и других документов на соответствие нормативам Группы, выявление несоответствий и организация их устранения.
• Планирование и согласование контрольных точек. Формирование требований к этапам проекта, согласование плана контрольных

...

Чем придеться заниматься:

• Разрабатывать информационные материалы по управлению проектами для сотрудников Группы «Интер РАО» — в понятном формате и с учётом передовых подходов.
• Создавать и актуализировать внутренние нормативные документы по проектной деятельности.
• Организовывать методическую поддержку дочерних обществ (ДО) при формировании их локальных документов по проектному управлению — с учётом требований Группы и особенностей российских и зарубежных ДО.
• Координировать внедрение групповых

...

Ключевая задача - организация процесса бюджетирования численности и затрат на персонал по всем компаниям холдинга (50+ юридических лиц, 50 000+ работников) – сбор данных с предприятий, консолидация в разрезе функций и статей расходов, актуализация прогнозов в течение года, бюджетная аналитика.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и актуализация методологии отчетности и планирования численности и затрат на персонал, внедрение стандартов HR бюджетирования и

...

Обязанности:

• Формировать экспертную позицию по вопросам правоприменения в области персональных данных.
• Организовывать и проводить мероприятия по контролю соблюдения сотрудниками требований законодательства и внутренних нормативных документов в области персональных данных.
• Участвовать в проверочных мероприятиях, проводимых Роскомнадзором и другими контрольно‑надзорными органами.
• Обрабатывать обращения субъектов персональных данных и запросы контрольно‑надзорных органов.
• Разрабатывать, согласовывать и утверждать внутренние нормативные и организационно‑распорядительные документы по вопросам комплаенса

...

В АНО "Межотраслевой экспертный центр" (mec-analytics.ru) требуется инженер-аналитик.

Обязанности:

• Анализ проектной, проектно-сметной, исполнительной и иной технической документации по объектам строительства, реконструкции и капитального ремонта.

• Проверка проектных решений на соответствие требованиям технических регламентов, строительных норм, правил, стандартов и иной нормативно-технической документации.

• Выявление противоречий, отсутствующих исходных данных, расчётов, спецификаций, ведомостей и иных недостатков документации.

• Анализ технико-экономических показателей объектов, отдельных проектных решений, конструктивных

...

Обязанности:

Методология оплаты труда и премирования

• Совершенствование методологии системы оплаты труда и премирования: анализ эффективности, проектирование изменений с учетом отраслевой специфики.
• Разработка, написание, актуализация локальных нормативных актов в части оплаты труда и премирования.
• Разработка и внедрение методологии премиальных систем и структур оплаты труда для различных категорий персонала и сегментов бизнеса.
• Обеспечение соответствия системы оплаты труда законодательству, внутренним политикам и бизнес-целям

...